ด้วยทางบริษัทได้ตระหนักถึงความต้องการของท่านผู้ว่าจ้างเป็นอย่างดี เราจึงมุ่งมันที่จะให้
งานบริการในด้านนี้มีมาตรฐานและมีหลักการในการรักษาความปลอดภัยอย่างเต็มที่พร้อมกันนี้
ก็ต้องยกระดับของบุคลากรให้มีคุณภาพขึ้นด้วยการพัฒนาในด้านการฝึกอบรมกันอย่างเข้มงวด
ซึ่งมีรายละเอียดดังนี้
- การสรรหาบุคลากรเข้าทำงาน
- การตรวจสอบประวัติพนักงานอย่างเข้ข้น
- การฝึกอบรมก่อนการลงปฏิบัติงาน
- การฝึกอบรม ณ หน่วยงานการปฎิบัติหน้าที่เพื่อการทำงานได้อย่างถูกต้อง
- การตรวจสอบโดยทีมงานสายตรวจอย่างเคร่งครัด
- การจัดที่บริการเข้าพบผู้ว่าจ้างเพื่อรับทราบปัญหาของการทำงานและปรับปรุงการทำงาน
|

|
ความรับผิดชอบ ของพนักงานรักษาความปลอดภัย
- จะต้องอยู่ประจำจุดในหน่วยงาน เพื่อควบคุมการเข้าออกของบุคคลและยานพาหนะ รวมถึงทรัพย์สินของบริษัทผู้ว่าจ้างในการนำเข้าและออก
- ประชาสัมพันธ์แก่บุคคลที่เข้ามาติดต่อในธุรกิจของผู้ว่าจ้าง
- คุ้มครองป้องกันทรัพย์สินและบุคคลตามคำสั่งของผู้ว่าจ้าง
- ประสานงานกับผู้รับผิดชอบของฝ่ายผู้ว่าจ้างและส่วนราชการที่เข้ามาติดต่อ
- ดูแลและตรวจสอบทรัพย์สิน เพื่อป้องกันให้พ้นจากการโจรกรรม และกิจการที่ไม่ถูกต้องตามกฏหมายตามคำสั่งของผู้ว่าจ้าง
- ตรวจสอบสิ่งของที่ส่งมาทางไปรษณีย์ เพื่อส่งให้ผู้ว่าจ้างต่อไป
- ตรวจสอบการทำงานของอุปกรณ์ สำหรับงานรักษาความปลอดภัย
บริษัทรักษาความปลอดภัยคือผู้ให้บริการที่จะจัดหารพนักงานรักษาความปลอดภัยและได้ผ่านการอบรมของบริษัทมาแล้ว รวมทั้งการ
ตรวจสอบประวัติจากทางราชการกรมตำรวจ แผนกทะเบียนอาชญากรรม, การตรวจสอบสารเสพติด และบริษัทส่งพนักงาน รปภ. มาบริการ
ให้ในฐานะผู้ให้บริการโดยไม่มีวันหยุด ตลอด 24 ชั่วโมง มีการส่งพนักงานมาทดแทนทันที หากมากรลาหยุดของพนักงานผู้นั้น และยัง
สามารถเปลี่ยนตัวได้ตลอด 24 ชั่วโมง พร้อมบริษัทเป็นผู้รับผิดชอบในการทำประกันสังคมและภาษีต่าง ๆ เองทั้งสิ้น ซึ่งจะแตกต่างจากการ
ที่ท่านจะดำเนินการจ้างพนักงานเอง ซึ่งอาจประสบปัญหาและความยุ่งยากที่จะเกิดขึ้นในภายหลังได้ |